第1385章 人才培养很重要

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  陈富贵变成了忙碌人,得趁着出国前把所有的事情都给安排好。
  不管别人是不是憋着坏呢,该做的事情也都得做,这就叫有备无患。
  尤其是新建的那些中学食堂,陈富贵拉着周凤山统一做了验收。
  别看只是很普通吃饭的地方,涉及到了孩子们,那就必须要慎重才行。
  也是因为光华县垃圾处理厂提前完工,建筑公司这边能够腾出来很多的人手,投入到其余的工地中。
  至于说在西华县垃圾处理厂的项目,这个就等王铁军的消息就好了。
  着急是不行的,那边毕竟是西华县,还是得慎重一些。
  明天就要登机出国,今天的陈富贵就老老实实的呆在家里边。
  吃过了午饭,陆明远和赵凤提着小礼物赶了过来。
  毕竟是有人好办事,陈富贵就是那个“人”。赵凤的工作调动很顺利,县里财税局入职办得也很快。
  “都是自家人,买这些干啥?”陈富贵招呼了一句。
  “富贵叔,不管咋说也是帮我这么大忙呢。”赵凤说道。
  “哎……,这话就见外了。跟老赵我们不仅仅是合作伙伴,也是好朋友。”陈富贵说道。
  “跟明远这边就更不用说了,以后过来就直接过来。家里边啥都有,千万别浪费钱。你们俩将来还得过自己的小日子,花钱可不能大手大脚的。”
  虽然说已经明确了恋爱关系,听到陈富贵这么说,他们俩还是有些小害羞。
  这就是时代特色了,跟后世当街搂搂抱抱啃嘴唇子可是没法比的。
  “你也别闲着了,琢磨一下晚上弄点啥菜。”陆明月说道。
  “媳妇啊,不着急。明远,你先开我的车把咱妈、咱爸给接过来。还得让咱们帮忙看家,照顾这一帮小动物们呢。”陈富贵说道。
  “本来还想过来看看小老虎呢,又回山里去了?”陆明远问道。
  “可不是嘛,就算是外边的日子过得再苦,小老虎也想为自己打拼。”陈富贵一本正经的说道。
  “刚到家里边的时候,那是真正的好吃懒做。躺了两天,它就有些躺不住了。反正啊,不管是谁都比熊孩子们和猞猁们强。”
  对于陈富贵的吐槽,不管是在边上陪孩子们玩的熊孩子们,还是在房顶上休憩的猞猁们,谁都没有在意。
  这就是它们选择的生活,能够享受,还打拼干啥?
  “富贵叔,还需要啥别的准备不?”
  等陆明远出去接人后,赵凤问道。
  “也没啥准备的,老赵肯定也把外汇给你换好了吧?到时候得意啥就买啥呗。”陈富贵笑着说道。
  “不过咱们这一次过去,吃和住都不用花钱。在这一点上,铃木株式会社还是很有诚意的。”
  “也不知道他们国家是啥样,我都有些不想去了呢。”陆明月有些小忧愁的说道。
  “媳妇啊,你得去啊,要不然咱们家这仨小祖宗,我可照看不过来。”陈富贵赶忙说道。
  生怕媳妇打退堂鼓,这样的出国机会在这个年月真的是少之又少。
  等到了九十年代的时候,好多人都会为了出国发展而疯狂呢。
  “其实我都没坐过飞机,他们说好像很厉害呢。”赵凤说道。
  “这次估计就能坐够了,会飞好多的时间啊。咱们夜里出发,赶到首都稍稍休息一下,就得上飞机。”陈富贵说道。
  “一会儿徐厂长也会带人过来,这一次咱们还真得好好把握住这次的机会。也就是起飞和降落的时候会有一些不适应,不过也都没啥。”
  “说得那么明白,好像你坐过似的。”陆明月吐槽了一句,心里边还是有些不底实。
  “哈哈,别人坐过啊,我还不能打听一下嘛。”陈富贵乐呵呵的说道。
  坐没坐过飞机,也只有他知道了。不过这也没啥好显摆的,坐多了也受罪。
  晚上还是得好好吃上一顿的,让媳妇陪着赵凤,他就钻到了厨房里开始收拾。
  两拨人马分批赶到,也让他的家里边再次变得热闹起来。
  “想想这就要出国考察了,都跟做梦一样。”徐大国笑着说道。
  “哈哈,该做梦就得做梦才行。”陈富贵说道。
  “这次咱们必须要好好看看,不过这个还得是你们仨负责。我呢,就负责吃喝玩乐。毕竟对于这些专业性的东西,我可是不咋懂。”
  “我是得感谢陈老师给我这次出国长见识的机会。”马劲松说道。
  “小马啊,你将来就是咱们春华厂的下一代领军人物。”徐大国认真的说道。
  “以前在市机械厂的时候还不觉得,总觉得搞生产、搞发展,也就是那么回事。自打来了春华厂之后,才发现不是那么回事。”
  “你有学问,将来厂子里技术这一块就得你来把关。这就是富贵的本事啊,已经着手对未来厂子管理人员的培养了。”
  “可不是嘛,我们这代人看着确实是挺有手艺的,我以前也挺自豪。”王立本接过了话茬。m.ahfgb.com
  “可是在春华厂,咱们的生产线都是在陆续改造中,这可是比以前的生产效率提高了很多。”
  “更不用说那个电动的拧螺丝的小机器就要造出来了,到时候咱们的生产效率最少还得提高10%。”
  “技术这个东西,真的是越发展越快。守着老本过日子,早晚就得被丢到后边去。小马啊,你可得努力才行。”
  马劲松认真的点了点头。
  陈富贵对于他的培养,他哪里会不知道啊。
  就说这次出国考察的事,能够把他给带上,已经羡慕死好多人了呢。
  “人才培养啊,还得是自己培养的用着省心。”陈富贵笑着接过了话茬。
  “毕竟咱们要是想到外边去划拉,暂时还没有那个机会。接下来咱们各个企业要做的事,就是培养咱们的第二梯队。”
  “只有这样有序的培养,才能够让咱们的企业走得更远。以后就要形成咱们自己的人才培养机制,有序进行。”
  这就是他要做的事情,企业需要发展,不能光看盈利,还得看你的底蕴咋样。
  人才和技术,这就是底蕴的一种体现。
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